Culture Handbook · 2025 Edition

// The Art of Governing Intelligence
不造更聪明的马,只造更好的马具
我们坚信,驾驭,才是 AI 时代真正的竞争力
御螯 (常州) 人工智能科技有限公司 · 企业文化手册
System Online · Agent Harness™ Active
01
Brand Story

品牌溯源

一个名字,当它足够好,本身就是一份宣言。御螯,取自两个汉字的张力与合力。

// YÙ · 统御,驾驭
御者,驭马之人也。以意志驾驭力量,以规则约束奔腾——不是压制,而是使其按照人的意图,去到应去之处。
// ÁO · 龙虾之钳
螯者,甲壳之钳也。强力而精准,张合皆有节制——它是 AI Agent 的象征:能力巨大,亦须被拿捏在人类意图的掌控之内。

御螯,即是以人的意志,统御 AI 的力量。
这不是对抗,而是驾驭;不是削弱,而是成就。

// YÙÁO BRAND PHILOSOPHY
02
Vision

愿景

让每一家企业,都能安全、可预期地驾驭 AI Agent。

我们所处的时代,正在经历一场生产力的根本性转变。AI Agent 不再是实验室里的概念,它们已经进入车间、走进流程、嵌入决策。然而,能力越强大,失控的代价便越高昂。

御螯相信:驾驭,才是 AI 时代真正的竞争力。那些率先建立起可靠 Agent 治理能力的企业,将在这场变革中获得决定性的优势——不是因为他们用了最聪明的模型,而是因为他们把 AI 的力量转化成了可交付、可复现、可信赖的生产力。

这,就是我们存在的意义。

03
Mission

使命

打造企业级 AI Agent 统御与治理平台,
将不可控的 AI 能力转化为可信赖的生产力。

Agent Harness™ · 智能体马具体系

一匹烈马,天生神力,但若无马具,它便只是破坏力。

缰绳,使其可以转向;马鞍,使其可以承载;蹄铁,使其可以持久奔行。

御螯构建的,正是 AI Agent 的马具——我们不问模型够不够聪明,我们问马具够不够好。

我们的 Agent Harness 技术体系,由四根支柱支撑:

01
可驯服
Tameable
复杂的长程任务,从接受指令到交付成果,端到端自主完成,无需人类频繁介入擦干错误。
02
可约束
Constrained
确定性执行,零幻觉容忍。AI 的每一步行动都在既定的边界之内——不越轨,不走偏,不自作聪明。
03
可观测
Observable
全链路行为可追溯、可审计。为什么这么做?推理依据是什么?出了问题,答案就在那里。
04
可复现
Reproducible
相同的输入,必得相同的输出。今天能跑通的流程,明天、下个月、换了一台服务器依然能跑通。
04
Core Values

核心价值观

价值观不是贴在墙上的标语,而是我们在面对每一个艰难抉择时,内心那把无声的尺子。以下三条,是御螯人共同的坐标系。

确定性优先 Certainty First

在企业生产环境中,可预期的 80 分,远胜于不稳定的 95 分。

我们面向的是真实的生产线,不是演示舞台。在这里,一次随机失效的代价,可能远超一次超预期发挥的收益。因此,御螯把可靠性置于一切之上——不追求最炫目的 benchmark,追求最扎实的交付。

可审计、可追溯、可干预——这不是合规部门的要求,而是我们对"做好产品"最朴素的定义。

务实创新 Pragmatic Innovation

我们存在于 AI 前沿能力与企业落地现实之间的鸿沟之上。

追热点易,落地难。我们不以追踪最新论文为荣,以把技术真正用起来为荣。御螯的创新,是向下的创新——把实验室里的能力,翻译成工厂、园区、流程中能跑通的系统。

不造概念,只建工事。每一行代码、每一个模块,都要经得住生产环境的考验。

共同进化 Co-evolution

我们最持久的护城河,是对客户场景的深度理解——而非任何一项技术参数。

AI 的能力边界每年都在移动,今天的解决方案,明年可能需要重写。御螯不惧怕这种迭代——因为我们和客户一起成长,我们的积累是场景知识,而场景知识不会被一次模型升级清零。

与客户共同进化,是我们的竞争策略,也是我们对客户最真诚的承诺。

御 · 螯 · 科 · 技

马,可以更聪明。
但真正使马变得有用的,
是那套驾驭它的马具

· · ·

The Governance Layer for Enterprise AI Agents
以治理驾驭智能,以确定性定义价值